A Hacasa Empreendimentos, fundada em 1983 pelo Grupo H. Carlos Schneider, está buscando novos talentos para integrar sua equipe de propriedades. Como uma empresa que administra imóveis e também atua como incorporadora, a Hacasa tem como missão desenvolver empreendimentos únicos e inteligentes, moldando o futuro e proporcionando momentos inesquecíveis para as pessoas. Se você deseja fazer parte desse time, continue lendo!
Descrição da VagaA vaga é para atuar nas propriedades da Hacasa Empreendimentos. As principais responsabilidades e atribuições incluem:
- Recepção: Ser responsável pela recepção.
- Serviços Administrativos: Cuidar dos serviços administrativos em geral.
- Atendimento ao Cliente: Realizar atendimento ao cliente de forma presencial e telefônica.
- Agendamentos: Fazer agendamentos para a Superintendência.
- Controle de Carros: Gerenciar o controle dos carros da empresa.
- Pedidos: Realizar pedidos ao almoxarifado, mercado e itens de escritório.
Requisitos e Qualificações
Para se candidatar, é necessário atender aos seguintes requisitos:
- Ensino médio completo.
- Estar cursando Técnico ou Superior em Administração ou áreas afins (será um diferencial).
- Conhecimento intermediário em Pacote Office.
- Possuir CNH B.
Recrutamento Interno
Colaboradores do Grupo H. Carlos Schneider podem participar do recrutamento interno seguindo estas regras:
- Ser colaborador contratado como Efetivo ou Estagiário há pelo menos seis meses na empresa para concorrer às vagas da própria área ou de outras áreas.
- Caso tenha sido promovido recentemente, aguardar seis meses para participar de um novo processo interno.
- Não ter faltas injustificadas nos últimos seis meses.
- Não ter medidas disciplinares (advertências) nos últimos seis meses.
Benefícios
Além de fazer parte de uma equipe comprometida e inovadora, os colaboradores da Hacasa têm acesso a diversos benefícios:
- Plano de Saúde: Para colaboradores e dependentes.
- Cartão de Benefícios (Good Card): Compras em redes credenciadas com desconto em folha de pagamento.
- Convênio e Subsídio de Medicamentos: Subsídio para compras de medicamentos com receituário médico.
- Cartão Alelo Refeição: Subsídio de 80% do valor da refeição.
- Convênio com o SESI Odontológico: Tabela de preços reduzida.
- Plano Odontológico: Amil por livre adesão.
- Parcerias Exclusivas: Descontos em estabelecimentos comerciais.
- Bolsa de Estudos: Reembolso de até 50% em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização e idiomas.
- Licença Maternidade e Paternidade: Seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade.
- Kit Maternidade: Presente personalizado para colaboradoras.
- Auxílio Creche: Para mães com crianças entre 05 e 36 meses.
Para se candidatar par essa vaga, clique aqui!
